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为做好我院2022年博士研究生招生工作，结合我院实际，制定本方案：

一、工作原则

（一）坚持科学选拔。

（二）坚持公正公平。

（三）推进招生录取信息公开。

二、组织管理

（一）成立学院研究生招生工作小组，统一负责招生工作，成员如下：

组　长：唐红萍、李大祥

副组长：沈周高

成　员：夏业鲍、周裔彬、韦朝领、刘广金、杜先锋、侯如燕、张　梁、
周　育、梁　进

纪检监督（舆情管控）小组：夏业鲍、汪小钢、杨云秋

技术保障小组：谭　振、张亚彪

学院研究生招生工作领导小组办公室设在学院办公室。

（二）成立学院博士招生资格审查和综合考核小组，分别负责博士研究生资格审查和综合考核工作。

（三）成立学院博士招生监督小组（应急处置小组），由学院纪委书记夏业鲍担任组长、学院纪委委员任组员，负责研究生复试工作过程中的监督、检查及应急处置。

三、资格审查

参见《天博综合app下载2022年博士生招生简章》中“申请条件”（https://yjs.ahau.edu.cn/info/1005/6380.htm）。

四、综合考核安排

（一）综合考核时间

茶学专业：

5月8日全天，上午8:30开始，地点：生物科技楼241会议室

园艺产品贮藏与加工专业：

5月5日全天，上午8:30开始，地点：中西部楼381会议室

（二）综合考核方式、内容及要求

1.复试采取网络远程面试的方式，使用腾讯会议软件。

2.远程复试具体要求请参照《天博综合app下载2022年硕士生招生网络远程复试考生须知》（https://yjs.ahau.edu.cn/info/1005/6357.htm），请考生提前做好复试准备。

请考生尽快加入复试QQ群（群号：305387088），入群后请以“姓名+报名号后4位+报考博导姓名”修改群昵称，如“张三+3675+李四”。

3.综合考核内容包括基础理论、外语应用能力、综合素质、科研创新能力和专业学术潜质等。

五、综合考核工作要求

（一）学位点按照相关规定做好面试命题工作，确保面试试题安全保密、内容规范、结构合理、题量充足、难度适中。

（二）考核采用综合性、开放性的能力型试题，一般每一位考生面试总时间不少于20分钟。

（三）学位点应对综合能力面试全过程录像，并妥善保管录像资料。

（四）参加考核相关人员应强化责任意识，主动掌握招生政策。有近亲属报考学院相关学科点研究生的人员应当主动回避。

（五）考核专家组成员必须当场独立对每名考生评分，每名考生的得分为平均分，复试专家组秘书负责对面试的全过程进行记录，统计、汇总评分。

六、录取程序

（一）参加考核

学院成立7名以上专家组成的综合考核小组，以答辩形式对考生进行全面深入的考核和评分，考核过程和结果在《天博综合app下载“硕博连读”方式攻读博士研究生申请表》或《天博综合app下载“申请审核”方式攻读博士研究生申请表》上完整记录。

（二）录取公示

学院根据考生的综合考核成绩和报考导师情况，择优确定拟录取名单，经学院党政联席会审议通过，于5月10日前报学校研究生招生工作领导小组审定后，公示不少于10个工作日。

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2022年5月4日